Grazie al progetto “Formarsi per occupare”, promosso da E.S.S.E.G. (Scuola Edile Genovese) in collaborazione con il Comune di Genova, Regione Liguria, ANCE Genova, i sindacati di categoria e Fincosit, 71 persone hanno trovato un’occupazione qualificata. L’iniziativa, rivolta in particolare ai migranti ospitati nei Centri di Accoglienza Straordinaria (CAS) genovesi, ha rappresentato una risposta concreta all’inclusione sociale e lavorativa.
Il progetto, che ha incluso sei corsi di formazione per operai e carpentieri edili, ha visto la partecipazione di 91 candidati selezionati tra oltre 500 persone colloquiate. Di questi, 75 hanno completato il percorso formativo, articolato in 400 ore tra lezioni teoriche e stage pratici, per un totale di oltre 34.000 ore di formazione complessive.
Ad oggi, Fincosit ha assunto 29 operai, con ulteriori 12 assunzioni previste entro gennaio 2025. Inoltre, 30 partecipanti verranno inseriti in altre aziende tramite agenzie interinali, mentre 4 hanno deciso di rinunciare alle offerte di lavoro.
Salvatore Sarpero, rappresentante di Fincosit, ha commentato: “Siamo orgogliosi di aver sviluppato questa proficua collaborazione, contribuendo alla formazione di nuove generazioni di professionisti. Questa sinergia dimostra come il legame tra istituzioni, mondo della formazione e imprese possa dare risultati concreti, favorendo l’inserimento lavorativo e potenziando le competenze necessarie per affrontare le sfide del settore. La presenza di Fincosit a Genova e in Liguria è testimonianza del nostro impegno verso il territorio; infatti, siamo andati oltre l’impegno del 60% di assunzioni, raggiungendo una media del 66%.”
Con questa iniziativa, “Formarsi per occupare” dimostra come il lavoro di squadra tra pubblico e privato possa generare opportunità concrete, trasformando difficoltà sociali in risultati tangibili per lo sviluppo locale.